Kim jestem? Dokąd zmierzam? Jakie cele chcę osiągnąć? Jak pokonywać trudności, które pojawiają się na horyzoncie? Jak zarządzać, aby paliwa starczyło na długo? Jestem przekonana, że każdy z nas niejednokrotnie zadaje sobie takie pytania w kontekście zawodowym. Powyższe pytania oraz związane z nimi wątpliwości nie ominęły również mnie. Wtedy na mojej drodze pojawiła się Joanna, która z wyjątkową empatią, zrozumieniem oraz wiedzą i doświadczeniem towarzyszyła mi w procesie zmiany, oraz zrozumienia. Jestem ogromnie wdzięczna Joannie za to, że do mojej propozycji mentoringu podeszła w profesjonalny i metodyczny sposób. Przygotowała plan, który wspólnie realizowałyśmy podczas indywidualnych spotkań. Ponadto pomogła mi odkryć mój naturalny sposób myślenia i działania, co bezpośrednio przełożyło się na jeszcze lepsze zrozumienie składowych efektywnej komunikacji w zespole, co wówczas było dla mnie kluczowe w kontekście zawodowym. Skąd wiem, że praca z Joanną jest skuteczna? Ponieważ czerpię z niej w chwilach dla mnie ważnych. Rekomenduję współpracę z Joanną każdemu, kto nie oczekuje prostych odpowiedzi, ale trafnych pytań. Jeżeli cenisz autentyczność, zaangażowanie i zależy Ci na umacnianiu tzw. „miękkich kompetencji”, które budują twarde wyniki, jesteś we właściwym miejscu.

—

Barbara Kossak

Menadżerka Marketingu

Z Asią miałam przyjemność współpracować nie raz 😉 Począwszy od szkoleń, gdzie jako uczestnik wychodziłam ze spotkań z pełną głową inspiracji i przemyśleń. Warto jednak też dodać, że nie byłoby to możliwe, gdyby nie umiejętność stworzenia przez Asię odpowiednich warunków, w których każdy z uczestników mógł swobodnie i w sposób nieoceniający podzielić się swoimi doświadczeniami a to naprawdę nie wielu szkoleniowcom się udaje 😉

Oprócz tego miałam też ogromną przyjemność być w procesie mentoringowym, gdzie Asia była moim Mentorem i to przez duże M. Tą wspólną drogę zawsze wspominam z wielką nostalgią ale co najważniejsze czerpie ciągle garściami z tej wiedzy, którą wtedy zdobyłam. Asia zawsze była świetnie przygotowana do naszych spotkań a do tego, uważna na druga osobę, dzięki czemu potrafiła uchwycić rzeczy które na pierwszy rzut oka samemu by się w ogóle nie dostrzegło. Dzięki tym wszystkim rzeczom nie tylko udało mi się osiągnąć stawione przez samą sobą cele ale także samej stać się mentorem i próbować jak Asia kiedyś mi, dmuchać innym w skrzydła 😉

—

Paulina Łukaszewska

Resource Manager

Asia jest przy tym otwartą, pełną energii i zapału osobą, która dla budowania poprawnych relacji w środowisku zawodowym zrobiła bardzo dużo, zakres szkoleń, jej wiedzy a przede wszystkim chęć dzielenia się nią, w wielu ludziach zaszczepił chęć do nauki i poszerzania swoich kompetencji a także świadomość samych siebie i tego jak dominujące cechy (nie tylko te na pozór „pozytywne” ale i te które bywają naszą pietą achillesową) przekuć w realne działania, i nie traktować ich jak usprawiedliwienia dla porażek a bazę do działania i motywację do dalszego rozwoju które są ścieżką do sukcesu. Świadomość współpracy z osobami takimi jak Asia to inspiracja i duży bufor, że w przypadku trudności, potknięć czy popełnionych błędów, można skonsultować swoje działania i wrócić do nich jak do kolejnej odrobionej lekcji z której wyciągamy naukę na przyszłość, a także skonsultować możliwe działania jako kontynuację danej sytuacji i finalnie znaleźć kompromis, bo relacja człowiek – człowiek ma zawsze dwie strony, potrzeby i interpretacje więc najważniejsza jest komunikacja i otwarte mówienie o tym, jak się czujemy i jak pewne sygnały rozumiemy, by dojść do porozumienia – i to jest najważniejsza lekcja jaką przekazała mi Asia.

Współpracę z Asią, na szczeblu zawodowym jak i znajomość jako osoby mogę polecić w 100% każdemu, bo ważne są wartościowe relacje, a Asia jest człowiekiem który wartości pielęgnuje i nie boi się o nich mówić, a komunikacja to pierwszy krok do zmian, rozwoju i satysfakcji.

—

Angelika Nadolna

Lead Resource Manager